Yolanda C. C.

Mis sesiones de orientación laboral son personalizadas, prácticas y centradas en las necesidades y objetivos de cada persona. No parto de fórmulas cerradas: comenzamos analizando tu trayectoria, tu situación actual y qué quieres conseguir para diseñar juntos un itinerario profesional realista y adaptado a ti.

Podemos trabajar aspectos concretos como la búsqueda activa de empleo, la elaboración o mejora del currículum, el perfil de LinkedIn, la preparación de entrevistas, la identificación de competencias profesionales o las estrategias para acceder al mercado laboral. También acompaño a personas que están atravesando un momento de cambio, quieren reorientar su carrera o necesitan definir con mayor claridad su próximo paso profesional.

Mi metodología combina mi experiencia en orientación e inserción sociolaboral, formación y docencia universitaria con mi trayectoria académica como doctora en Ciencias Sociales, antropóloga y diplomada en Relaciones Laborales. Esta combinación me permite abordar tanto las herramientas concretas para mejorar la empleabilidad como el contexto social y laboral en el que se desarrolla cada trayectoria profesional.

Además, incorporo una perspectiva Gestalt a las sesiones. Esto supone prestar atención no solo a qué quieres conseguir, sino también a cómo estás viviendo tu situación laboral, qué dificultades aparecen, cuáles son tus recursos y qué necesitas en este momento. El objetivo es favorecer una mayor toma de conciencia que permita convertir las decisiones en acciones concretas.

Las sesiones son un espacio de acompañamiento profesional, reflexión y trabajo práctico, respetando siempre tu ritmo, experiencia y objetivos.